El siguiente trabajo es resultado del proyecto de investigación Caracterización de la oferta laboral en el municipio de Caldas realizado con el apoyo de la Corporación universitaria Lasallista, y por medio del cual se recopilaron datos, a partir de una encuesta realizada a hogares durante el periodo Junio a Agosto de 2011, con el fin de conocer y analizar algunas características del mercado laboral, tomando como referente un estudio similar realizado en el municipio de Rionegro (Mesa, López & González, 2009). Se obtuvo información socioeconómica útil que se plasmó en un documento, quepuede servir de fuente de consulta para la generación de propuestas, tendientes a aliviar la compleja situación de empleo en la población; por parte del sector público, instituciones académicas y el sector privado.

Economista Universidad autónoma Latinoamericana, Medellín, 1.984. Contador Universidad de Antioquia, 1.996. Especialista en Gerencia Estratégica de Costos Universidad Eafit, Medellín, 2.005. Maestría en Administración Universidad EAFIT, 2014. Docente de planta Corporación Universitaria Lasallista. Docente de catedra Universidad EAFIT.